• Jak zarządzać szefem14 gru 2014, 20:00Przyjęło się, że to zwierzchnicy rządzą podwładnymi. Ale psychologowie biznesu coraz częściej stosują termin „zarządzanie szefem”. Przedstawiamy cztery sposoby, jak ułożyć relacje z przełożonym.
  • Akcja motywacja7 gru 2014, 20:00Badania pokazują, że pracodawcy nie umieją motywować swoich pracowników. Przedstawiamy pięć sposobów, jak zachęcić podwładnego do lepszej pracy.
  • Drużyna do boju!30 lis 2014, 20:00Do odnoszenia sukcesów w roli menedżera nie wystarczy indywidualny geniusz. Konieczna jest współpracująca z sobą drużyna. Przedstawiamy pięć kroków do stworzenia zaangażowanego zespołu.
  • Prezes Zosia Samosia17 lis 2014, 6:00Chorobą większości początkujących szefów jest syndrom Zosi Samosi. Czyli nieumiejętność delegowania obowiązków. Warto się z tej przypadłości wyleczyć, bo to najprostsza droga do menedżerskiej porażki.
  • Od menedżera do przywódcy10 lis 2014, 6:00Menedżerem zostaje się z nominacji, a pozycję lidera trzeba sobie wypracować. Przedstawiamy cztery sposoby na to, jak zostać przywódcą w firmie.
  • 7 sposobów, jak zatrzymać dobrego pracownika3 lis 2014, 6:00Zdarza się, że kluczowy pracownik chce odejść do konkurencji. Przedstawiamy siedem sposobów, żeby mimo wszystko zatrzymać go w firmie.
  • Zwalniaj, ale nie niszcz20 paź 2014, 6:00Zwalnianie pracowników to najtrudniejszy element bycia szefem. Ale w znacznej mierze nieunikniony. Przedstawiamy pięć sposobów na to, jak się rozstać, żeby nie narobić szkody sobie, pracownikowi i firmie.
  • Trzy sposoby awansu bez awansu13 paź 2014, 6:00Przedstawiamy trzy sposoby, jak związać dobrego pracownika z firmą, nie mając możliwości zaproponowania mu awansu lub podwyżki.
  • Jak mówić pracownikowi „nie”6 paź 2014, 6:00U podstaw skutecznego zarządzania leży umiejętność powiedzenia podwładnemu „nie”. Niestety, często wywołuje ona u nas silne poczucie winy. Jako szef musisz się więc nauczyć odmawiać skutecznie i bezboleśnie.
  • Sknera w firmie, czyli jak sobie radzić z narzekaniem podwładnych29 wrz 2014, 6:00Jednym z największych wyzwań, jakie stoją przed szefem, jest narzekanie podwładnych. Oto pięć rad, jak zwalczać malkontenctwo w firmie.
  • Pięć zasad informowania podwładnych o trudnych decyzjach22 wrz 2014, 6:00Nawet najlepszy szef musi czasem poinformować pracownika o czymś, co sprawi mu przykrość. Oto pięć rad, jak komunikować niepopularne decyzje swoim podwładnym.
  • Pięć zasad karania pracowników15 wrz 2014, 6:00Umiejętne karanie to – obok systemu nagród – jedno z najważniejszych narzędzi zarządzania firmą. Tylko pamiętaj: jesteś dla swoich podwładnych szefem, a nie rodzicem czy tym bardziej sędzią.
  • Sztuka nagradzania8 wrz 2014, 6:00Według badań Polacy uważają, że szefowie znacznie częściej ich karzą, niż nagradzają. Psychologowie biznesu nie mają wątpliwości: to wielki błąd!
  • Pięć kroków do zbudowania marki osobistej1 wrz 2014, 6:00Jak cię widzą, tak cię piszą – to staropolskie przysłowie robi ostatnio zawrotną karierę w biznesie. Tyle że pod anglojęzyczną nazwą „personal branding”.
  • Droga do biznesu25 sie 2014, 6:00Codziennie ponad tysiąc Polaków decyduje się na założenie własnego biznesu. Okazuje się, że to prostsze niż wielu z nich myśli.
  • Dekalog pracoholika25 sie 2014, 6:00Polacy to jeden z najbardziej zagrożonych pracoholizmem narodów świata. Co zrobić, żeby nie wpaść w pułapkę uzależnienia od pracy?
  • Sześć przykazań negocjatora11 sie 2014, 6:00Co łączy specjalistów FBI i największych rekinów biznesu? Umiejętność skutecznych negocjacji.
  • Zostań szefową!28 lip 2014, 6:00Badania pokazują, że żeński model zarządzania sprawdza się we współczesnej ekonomii bardziej niż typowo męski. Niezależnie od płci warto więc w sobie pielęgnować kobietę.