Senior przyszłości. Kto, gdzie i za ile zatrudni emeryta

Senior przyszłości. Kto, gdzie i za ile zatrudni emeryta

Dodano:   /  Zmieniono: 23
(fot. Getty Images, Grzegorz Michałowski/PAP, 123RF)
Już od miesiąca polscy seniorzy mogą dorobić sobie więcej do emerytury. Ale o pracę dla nich wciąż trudno. Postanowiliśmy więc ich wyręczyć i sprawdzić, kto, gdzie i za ile ich zatrudni.

(...)

Na jaką pracę mogą liczyć?

Dominującymi ogłoszeniami skierowanymi bezpośrednio do emerytów są w przypadku pań oferty sprzątania – zarówno w domach, jak i firmach sprzątających lub hotelach. Seniorki szybko też znajdą zatrudnienie jako opiekunki do dzieci czy osób niepełnosprawnych. W przypadku panów przeważają oferty pracy dla ochroniarza czy dozorcy budynków. Mężczyźni poszukiwani są też często do pracy sezonowej poza miejscem zamieszkania. I nie chodzi tutaj o zbieranie truskawek czy odśnieżanie chodników. Seniorów chętnie zatrudnia się jako konserwatorów albo stróżów placówek wypoczynkowych w górach czy nad morzem. Często pojawiają się również oferty dla kierowców rozwożących w miastach posiłki z restauracji. Emeryci łatwo dostaną też zatrudnienie na posadzie ogrodnika. Są też oferty pracy, które chociaż nie są skierowane bezpośrednio do emerytów, to właśnie oni dostają je najczęściej. To profesje wymagające konkretnego fachu w ręku: blacharz, spawacz, elektryk, hydraulik. W przypadku kobiet: szwaczka lub krawcowa.

Ile mogą zarobić?

Zarobki deklarowane przez pracodawców w ogłoszeniach kierowanych do emerytów nie są wysokie. Wszystko przez charakter oferowanych prac, które nie należą do najatrakcyjniejszych płacowo. Uśrednić możemy jedynie stawki w przypadku najpopularniejszych ogłoszeń dla emerytów: ochroniarze zaczynają pracę od ok. 6,5 zł za godzinę, sprzątanie to średnio 8 zł za godzinę, podobnie jest w przypadku opiekunek do dzieci – 8-9 zł – ale w tym przypadku wymagane jest udokumentowane doświadczenie.

Jeszcze mniejsze zarobki wyszły z badania, jakie przeprowadził Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku. Tamtejszy pośredniak postanowił zadzwonić do 80 lokalnych pracodawców i spytać, ile zapłaciliby pracownikom w wieku 50+. Konkretne kwoty podało 33 z nich. Najmniej, bo 5 zł netto za godzinę, oferował przedsiębiorca poszukujący seniora na posadę pracownika ochrony. Dziesięciu pracodawców podawało pensję bliską krajowemu minimum, czyli około 1,8 tys. zł brutto. Najwięcej, bo 3,5 tys. zł na rękę, proponowali ci pracodawcy, którzy poszukiwali seniorów na stanowisko operatora maszyn albo sprzedawcy urządzeń do pielęgnacji domów, pensjonatów, hoteli.

Cały tekst przeczytasz w najnowszym wydaniu tygodnika "Wprost”, który  trafił do kiosków w poniedziałek, 4 kwietnia 2016 r. "Wprost" można zakupić także  w wersji do słuchania oraz na  AppleStore i GooglePlay dostępnej od godziny 20 w niedzielę 3 kwietnia.

 23

Czytaj także