Choć formalnie w dni świąteczne obowiązuje zakaz handlu, chyba, że zajmuje się nim właściciel sklepu, to właśnie oni znaleźli sposób w jaki można ominąć przepisy - podaje "Dziennik Polski".
- To jest, niestety, możliwe, ponieważ zakaz handlu w dni świąteczne dotyczy tylko osób zatrudnionych na umowy o pracę. Jeżeli ktoś posiada umowę o dzieło albo umowę-zlecenie, niestety, nie podlega tym przepisom - powiedziała Danuta Rutkowska, rzeczniczka Państwowej Inspekcji Pracy.
Właśnie w ten sposób postępują właściciele sklepów, wykorzystując pracowników zatrudnionych na tzw. umowy śmieciowe - o dzieło lub zlecenia - do pracy w dni wolne. - A zdarza się również i tak, że z pracownikami zatrudnionymi na umowę o pracę właściciele sklepu na ten jeden świąteczny dzień podpisują też umowę o dzieło, licząc, że w ten sposób będą mogli obejść zakaz handlu i wszystko będzie zgodne z prawem - dodała Rutkowska.
Dziennik Polski
Właśnie w ten sposób postępują właściciele sklepów, wykorzystując pracowników zatrudnionych na tzw. umowy śmieciowe - o dzieło lub zlecenia - do pracy w dni wolne. - A zdarza się również i tak, że z pracownikami zatrudnionymi na umowę o pracę właściciele sklepu na ten jeden świąteczny dzień podpisują też umowę o dzieło, licząc, że w ten sposób będą mogli obejść zakaz handlu i wszystko będzie zgodne z prawem - dodała Rutkowska.
Dziennik Polski