Czy myślisz, że twoja praca ma znaczenie? Jeśli uważasz, że nie, to prawdopodobnie masz rację – i należysz do coraz większego grona osób wykonujących zawody, które nie mają żadnego sensu.
Antropolog David Graeber w swojej najnowszej książce zgłębia zjawisko gównowartych prac i zastanawia się, co to mówi nam o dzisiejszym systemie społeczno-gospodarczym.
„Jeden z najważniejszych i najbardziej prowokujących myślicieli”...- Cory Doctorow
„Znakomity, naprawdę oryginalny teoretyk polityki” - Rebecca Solnitghjgh
- Książka Roku 2018 „Financial Times”
- Książka Roku 2018 „The Times”
O Autorze
David Graeber (1961) – antropolog, aktywista. Wykłada w London School of Economics, ale był też jednym z ważniejszych uczestników ruchu Occupy Wall Street (wieść niesie, że to on wymyślił hasło o 99 procentach). Autor książek wydanych przez Wydawnictwo Krytyki Politycznej: Utopia regulaminów. O technologii, tępocie i ukrytych rozkoszach biurokracji (2016) i Dług. Pierwsze pięć tysięcy lat (2018).
Dane Książki
| Tytuł | Prace bez sensu. Teoria |
| Autor | David Graeber |
| Tłumaczenie | Mikołaj Denderski |
| ISBN | 978-83-66232-43-3 |
| Kategoria | społeczeństwo, ekonomia |
| Gatunek | esej |
| Projekt okładki: |
Marcin Hernas | tessera |
| Okładka | twarda |
| Format | 165 x 238 mm |
| Liczba stronic | 400 |
| Wydawnictwo | Wydawnictwo Krytyki Politycznej |
| Miejsce i data wydania | Warszawa 2019 |
| Cena | 69,90 zł |
| Układ typograficzny, skład |
Marcin Hernas | tessera |
Źródło: Krytyka Polityczna