Depresja, stres, wypalenie. Jak dbać o zdrowie psychiczne pracownika?22lut2021, 17:41 —
Ważne jest budowanie świadomości pracowników na temat zdrowia psychicznego jak i dawanie narzędzi, które mogą pomóc w dbaniu o nie. Kiedy jednak spotkamy się z pracownikiem, który może wykazywać symptomy zaburzenia lub choroby psychicznej, ważne są trzy kroki.
Te święta mimo pandemii mogą być naprawdę wyjątkowe. Psycholog radzi, jak to zrobić23gru2020, 15:49 —
Ograniczenia wynikające z pandemii mogą stać się dobrym pretekstem do tego, żeby komuś odmówić spotkania. Niektórym ten pretekst pozwoli spędzić świąteczny czas tak, jak od dawna marzyli, ale konwenanse nie pozwalały im tego zrobić.
Dezinformacja rządzi światem. Ale jest na nią sposób1gru2020, 12:38 —
Żyjemy w świecie, w którym problemem nie jest dostęp do informacji, a umiejętność ich weryfikowania. Co zrobić, by odpowiednio filtrować i sprawdzać wiarygodność informacji, które do nas docierają?
Dlaczego korporacje poparły protesty kobiet?12lis2020, 8:14 —
W biznesie jest jak w małżeństwie. Możemy się różnić, ale dobrze jest w kluczowych sprawach mieć te same priorytety determinowane takim samym system wartości. To buduje silne więzi.
Strach przed COVID-19 cię paraliżuje? Psycholog radzi, jak z tym żyć24paź2020, 7:13 —
Czy jestem już chory? Czy to drapanie gardła oznacza pierwszy objaw choroby? Co będzie, jeśli trafię do szpitala? Czy w ogóle jakiś szpital mnie przyjmie? Co z dziećmi? Co z mężem/żoną, rodzicami? Czujesz się gorzej, słabiej. Masz poczucie, że to tylko kwestia godzin, dni,...
Plotkujesz w pracy? I dobrze! Nawet nie wiesz, jakie to ważne6paź2020, 7:35 —
Kuchnia, winda, hol czy kantyna, a tam aż duszno od plotek, dyskusji i gorących emocji. Można było dowiedzieć się, co dzieje się w firmie, kto z kim trzyma sztamę, co ciekawego można przeczytać i komu urodziło się ostatnio dziecko. Najważniejsze miejsca w firmie to nie biurko...
Pracujesz zdalnie? Zobacz, jak sprawdza cię szef14wrz2020, 16:40 —
W jednej korporacji zainstalowany został system śledzenia dokładnych działań pracownika: kiedy rozpoczyna pracę, z jakich aplikacji korzysta, co dokładnie w jakim czasie robi, a także alarm dla przełożonego, kiedy pracownik nie wykonuje żadnych aktywności na komputerze dłużej...
Rozwój osobisty w wersji online. Czy nauka zdalna może być efektywna?1wrz2020, 9:46 —
Co chwilę pojawiają się nowe aplikacje, nowe możliwości, które daje nam technologia. Jest tego tak dużo, że momentami nie wiemy, z czego i kiedy korzystać. Czujemy, że nie nadążamy, co bywa bardzo stresujące. Zaczynamy być zależni od technologii, a to obniża nasze poczucie...
Świat do B.A.N.I. Jak oswoiliśmy kryzys w biznesie18sie2020, 7:04 —
Dzięki COVID-owi oswoiliśmy słowo „kryzys” w biznesie. Organizacje zaczęły mocniej akcentować wartości związane z jasną komunikacją, zaufaniem, otwartością i empatyczną postawą managerów.
